abogados for Dummies

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Si considera que su empleador le debe horas extraordinarias impagadas, le recomendamos contratar un abogado laboral lo antes posible.

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Necesitará la asistencia de un abogado si es objeto de una demanda por parte de un empleado o una queja por acoso o discriminación ante la Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC).

Una vez que haya seleccionado al menos three abogados de trabajo a quien consultar, deberá programar una consulta con los mismos.

Si estás pensando poner una demanda civil, seguramente hayas pensado que necesito un abogado civil en español cerca de mí que me represente. Si este es tu caso, te recomiendo buscar uno lo antes posible que te represente y evalúe la solidez de tu caso.

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Las siguientes son los principales tipos de discriminación laboral que prohíben las leyes estatales y federales de las que puede ser víctima:

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Estos tipos de disputas legales están relacionadas con una persona o entidad que busca una compensación por los daños incurridos por otra persona o entidad jurídica.

Los description abogados civiles son profesionales del derecho que se especializan en la protección y defensa de los derechos y libertades civiles consagrados en la Constitución.

Existen numerosos motivos por lo que estos tipos de causas no terminan ante un juez. Estos son algunos de los motivos más comunes que nos encontramos.